ECHIPA
DE COACHES ETCS
Sistemul ETCS Coaching este unul din
cele mai tinere dar si moderne din Europa. Cea mai mare parte a finantarii sale
a fost realizata de Comisia Europeana (75%), restul fiind asigurat de
participarea a 7 institutii din sapte tari europene (Romania, Slovenia,
Bulgaria, Grecia, Spania, Germania, Anglia). Serviciul a fost creat in perioada
2006-2008 si este in continuare evaluat si monitorizat de expertii Comisiei
Europene pana in anul 2013.
Acreditarea serviciului si a
programelor de certificare s-au realizat sub directa supervizare a centrelor de
experti din cele 7 tari si a "Agentiei Executive pentru Educatie, Cultura si
Audio Vizual" din cadrul UE. Normele si procedurile de desfasurare a
serviciului ETCS sunt cuprinse in "ETCS Operational Procedures Handbook" iar
certificarea este atestata de "Competence Development System for ETCoaches" si
in "Ethical Code for ETCoach"
Insa, valoarea reala a sistemului de
coaching ETCS se afla in rezultatele sale concrete obtinute pe piata europeana.
Coach-ii formati prin Programul de
certificare in ETCS, parcurg un demers complex si relativ indelungat de
specializare. Dupa exprimarea initiativei de certificare, un candidat in
coaching isi motiveaza alegerea prin completarea unei aplicatii si a
recomandarilor standard ETCS. Aplicatiile sunt evaluate de Comisia de experti
in conformitate cu Manualul de competente si validate dupa caz. In continuare,
candidatii in coaching acceptati, sunt indrumati in programul de formare "ETCS
Coach Resident", care dureaza aproximativ 6 luni (cursuri in-class, cursuri
online, program de simulare in coaching, examen final). Certificarea este
obtinuta numai dupa realizarea unui numar de aprox. 100 de sesiuni de coaching,
evaluate si monitorizate de echipele de mentor coach-i si Master Coach. Pana in
prezent, s-au format in sistemul ETCS cca 120 de coach-i.
